A Pró-Saúde Associação
Beneficente de Assistência Social e Hospitalar está com vagas abertas para sete
cargos no Hospital Regional do Baixo Amazonas, em Santarém. Todas os cargos
ofertados possuem disponibilidade para pessoas com deficiência (PCD).
Auxiliar Administrativo
Atividades: realizar controle de
informações em planilhas e sistemas; imprimir, organizar e arquivar
formulários; preenchimentos de formulários e relatórios; realizar serviços
administrativos de apoio nas atividades do setor.
Experiência: na área
administrativa; conhecimento em informática avançada.
Requisitos: ensino médio
completo; desejável ensino superior completo ou cursando em administração ou
áreas afins.
Horário: 220h mensais.
Benefícios: salário +
vale-transporte.
Jovem Aprendiz Administrativo
Principais Atividades: realizar
tarefas e rotinas administrativas, digitação de relatórios e formulários;
realizar atendimento, checar documentação e prestar informações aos usuários.
Requisitos: ensino médio
completo; primeiro emprego.
Horário: 100h mensais.
Benefícios: salário +
vale-transporte.
Psicólogo(a)
Principais Atividades: prestar
assistência psicológica aos usuários e familiares durante o período de
tratamento e/ou hospitalização; realizar grupos terapêuticos nas UTI´s neonatal
e pediátrica; realizar avaliações psicológicas; realizar palestras educativas
aos usuários, acompanhantes/ familiares e equipe multidisciplinar.
Experiência: necessário ter
experiência na função.
Requisitos: necessário ensino
superior completo em Psicologia; desejável especialização em Psicologia
Clínica, Oncológica ou Hospitalar.
Horário: 220h mensais.
Benefícios: salário +
vale-transporte.
Fisioterapeuta
Principais Atividades: realizar
tratamento fisioterapêutico de acordo com protocolos estabelecidos pelo serviço,
conhecimento técnico e tratamento específico a cada patologia; elaborar
relatórios mensais, abrangendo o número de usuários atendidos e tipos de
atendimentos; realizar treinamentos e palestras nas dependências do HRBA quando
convocado, de acordo com sua formação.
Experiência: necessário ter
experiência na função.
Requisitos: ensino superior
completo em Fisioterapia; desejável conhecimento em informática
Horário: 30h/semanais.
Benefícios: salário +
vale-transporte.
Auxiliar de Farmácia
Atividades: registrar a
dispensação e recebimento de materiais e medicamentos; dar saída de materiais e
medicamentos no sistema; receber, conferir e guardar as devoluções de
medicamentos; organizar e repor estoque.
Experiência: desejável
experiência em farmácia hospitalar; conhecimentos em informática e noções
básicas de terminologia médica e hospitalar.
Requisitos: ensino médio
completo; curso técnico de Farmácia.
Horário: 180h mensais.
Benefícios: salário +
vale-transporte.
Enfermeiro(a)
Principais Atividades: organizar
a operacionalização do serviço de Enfermagem; checar prescrições médicas,
evoluir, acompanhar e passar informações clínicas; realizar procedimentos de
Enfermagem.
Experiência: necessário ter
experiência na função.
Requisitos: ensino superior
completo em Enfermagem; desejável especialização na área.
Horário: 180h mensais.
Benefícios: salário +
vale-transporte.
Técnico(a) em Enfermagem
Principais Atividades: prestar
serviço assistencial de Enfermagem Hospitalar.
Experiência: como técnico de
Enfermagem.
Requisitos: ensino médio
completo; curso técnico em Enfermagem completo; registro atualizado e ativo no
Conselho Regional de Enfermagem do Pará.
Horário: 180h mensais.
Benefícios: salário +
vale-transporte.
Forma de candidatura: cadastre o
currículo no www.prosaude.org.br/trabalheconosco.
Sobre o HRBA
O Hospital Regional do Baixo
Amazonas (HRBA) atende casos de média e alta complexidades e presta serviço
100% pelo Sistema Único de Saúde (SUS). No Norte do País, o hospital avança em
serviços de saúde, com a implantação de programas de transplantes renais,
cirurgias cardíacas e bariátricas e a consolidação do tratamento oncológico. A
unidade atende a uma população estimada em mais de 1,1 milhão de pessoas residentes
em 21 municípios do oeste do Pará.
No Norte do Brasil, foi o
primeiro hospital público a obter o certificado máximo de qualidade, a ONA 3 –
Acreditado com Excelência, concedido mediante o cumprimento das melhores
práticas hospitalares e de qualidade assistencial. O HRBA também se tornou o
primeiro hospital público do Brasil a obter o selo ''Materiality Disclosures'',
emitido pela Global Reporting Initiative (GRI).
